Marcela Escobar, directora de Manizales Más, habló con LA PATRIA Radio sobre la convocatoria para Empresas de Alto Potencial (EAP). Esto dijo:    

¿Qué es Manizales Más?

Somos una alianza para el desarrollo del ecosistema de emprendimiento para mejorar las condiciones que hay en la región, para hacer empresa y sobre todo crecer las empresas que ya existen. 

¿De qué se trata la nueva convocatoria? 

Es una superoportunidad. Tenemos abierto nuestro programa más reconocido, que es Empresas de Alto Potencial. Es un programa que dura hasta diciembre, en el cual las empresas reciben cuatro cosas. 

1. Entrenamientos de altísimo nivel, o sea cómo vender.
2. Cómo manejar el equipo, ganar más plata, lograr inversión o financiación y cómo manejar los recursos.
3. Trabajamos relacionando las empresas entre sí, que se van conectando y juntando. Trabajamos con los mentores, que son personas voluntarias de altísimo nivel, dueños o gerentes de las grandes empresas de la región. 
4. Relacionamos a los empresarios con todo el ecosistema y con todas las oportunidades locales y nacionales. 

Y los empresarios crecen de forma extraordinaria. Les quiero contar que el año pasado las empresas que estuvieron en Manizales Más crecieron un 50% sus ventas.

Entonces, nos sentimos muy orgullosos de ese resultado y la invitación es que la convocatoria está abierta. 

¿Qué es una empresa de alto potencial?¿Cuáles son los requisitos? 

Estamos buscando empresas que ya estén legalmente constituidas, que tengan ventas entre $500 y $15 mil millones anuales. 

Que tengan un equipo que los acompañe y que tengan claro hacia dónde van a crecer. Y ahí estamos nosotros para acompañarlos en ese crecimiento.  

¿Qué han visto en este proceso? 

Hemos visto muchas cosas. Por ejemplo, que las empresas no tienen claro quién es el que vende. 

Vemos empresas que están creciendo en líneas equivocadas, de pronto líneas que les hacen perder plata. Vemos el manejo de la plata como algo retador para varios.

Entonces ahí hacemos una reflexión colectiva porque esto es una conversación entre los entrenadores, las empresas, los mentores, los contadores y vamos mirando cuál es el camino que debe seguir la empresa y ha sido un proceso muy bonito porque empresas que de pronto entran con temas financieros retadores, son capaces de solucionarlo y dicen: “Pasé de perder plata a estar ganando muy bien”.  

Tenemos gente que tiene problemas de organizar su equipo, de liderar con mayor contundencia, de armarlo de forma estratégica. 

Es un camino superpotente y de hecho el año pasado logramos que empresas llegaran a ocho países nuevos. 

¿Qué novedades tienen este año?

Siempre ha sido gratuito porque tenemos unos aliados que aportan y soportan este proceso como Chec, Alcaldía de Manizales, Universidad Autónoma, Fundación Lúker, Finanfuturo y la Cámara de Comercio de Manizales por Caldas. 

Pero este año vamos a cobrar. Un proceso de estos costaría más o menos $24 millones, pero estamos invitando a las empresas a aportar $2 millones. 

Que no es realmente nada, ni siquiera lo que cuesta un diplomado y te garantizamos que vas a crecer. 

Sabemos el impacto que tiene. El año pasado, como les contaba, crecieron un 50%, pero además generaron 450 nuevos empleos.  

Contacto: 

Sitio web:  www.manizalesmas.com

Escuche la entrevista completa aquí: 

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